近日，周口市中级人民院印发今年上半年全市基层法院网上办公办案情况通报，鹿邑县人民法院网上办公办案应用评价位居全市首位，其中在14项应用考核指标中，4项指标位居第1名，3项位居第2名，7项位居全省前60名。 

一是强化组织领导。成立网络安全和信息化工作领导小组，将网上办公办案应用工作纳入党组会议重要议事日程，与审判执行主责主业同部署、同落实、同检查、同考核。明确各项应用牵头部门，细化推广措施。领导班子成员率先垂范，以身作则。今年上半年，党组会议听取网上办公办案专题汇报5次，研判形势，明确短板，补足弱项，提升水平。

二是强化精细管理。积极推广网上立案、网上交费，由立案庭专人负责引导。对网上开庭、网上阅卷等指标实行周通报。除涉密文件外，外来公文一律扫描上传办公平台系统进行流转。紧盯跨部门大数据平台应用，强化新受理刑事案件的入口管控。全面推行电子送达，减少线下送达次数。今年上半年，网上保全率、网上办公和移动办公活跃度均为100%，电子送达率位居全省基层法院前50名。 

三是强化争先意识。对标对表，向全省信息化应用先进法院看齐，引导干警树立“有先进就争，有红旗就扛”的争先意识。部署网上办公办案应用成效分析系统，实时掌握各项指标进展。部门负责人做好表率，充分发挥典型模范的带动作用，巩固信息化先进指标，做大做强优势亮点，争创全省网上办公办案先进法院。 

四是强化技能培训。今年以来，组织信息化培训4次、应用测试3次，以训促学，以考代练，有效提升员额法官、法官助理、书记员的信息化应用能力。针对律师服务短板，积极与县司法局沟通，举办律师服务平台应用培训会，邀请驻地工程师对平台各功能模块进行现场操作演练，为律师详细讲授应用方法和技巧，提升信息化服务水平，让律师切身感受到智慧法院带来的诉讼便利。 

五是强化考核运用。将网上办公办案应用情况纳入绩效考核，加强结果运用，在办案标兵推选、日常平时考核、年度评优评先时予以参考。明确激励导向，严格兑现奖惩，鲜明树立“用得好受表彰奖励、用不好受警示惩戒”的导向，对未达标的承办人在绩效考核时予以扣分，对完成较好的予以加分，推动网上办公办案应用水平全面提升。 

六是强化督导检查。充分发挥督察室内部监督作用，根据网上办公办案应用情况，对落后指标重点督导检查，尤其是网上开庭、律师服务、跨部门大数据办案平台等需要业务部门主导落实的指标，由技术人员专门负责指导。今年以来，印发督察通报4期，推动干警转变观念，增强信息化意识，效果较为明显。