8月5日，鹿邑县人民法院召开了8月份工作推进会，对7月份办案标兵、效率之星等进行表彰，对下阶段审判管理工作进行安排部署。会议还学习了最高法院新颁布的《人民法院民事裁判文书制作规范》。近年来，鹿邑县人民法院审判管理工作以严格规范管理为抓手，以狠抓案件质效为突破口，充分发挥审判管理职能作用，促进审判管理工作逐步走向制度化、规范化、精细化、科学化。2016年1—7月份新收各类案件3169件，同比增加48.45%，结案2519件，同比提升33.07%，结案率72.16%，同比提升6.41个百分点。

    一是以信息化手段助推审判质效提升。利用案件流程系统进行日常监控，审管办对于临近审限案件，立即通知承办法官，督促其加快进度、及时结案，坚决杜绝超期案件；对于超过审限2/3的案件，每月给予书面通报；加强审判节点控制，设有立案、分案、结案、归档四个节点管理，并对办案的各个环节进行全程跟踪、监控，强化对审限延长、中止、审限扣除等情形的监督。经过一系列规范管理，案件的质量和效率有了大幅提升，刑事案件案均审理天数为41.8天，民事案件案均审理天数为47天，服判息诉率同比提升5.4个百分点，发回改判、重审率同比下降0.43个百分点。

    二是以公开化数据促进干警争先意识。根据该院制定的审判质量考核办法，每月发布审判管理工作通报，分别对个庭室和个人的案件审理情况进行通报。通报内容包括收结案情况、长期未结案件情况、发回改判情况、卷宗评查和裁判文书评查中发现的问题等。通过客观、简明的数据展示，让办案法官明差距、补短板，做到心中有数、方向明确，能够很好调动法官你追我赶、争先比超的工作氛围。截止今年7月份，共发布审判管理通报7期。

    三是开展办案标兵评比，激发干警工作热情。根据办案质量和效率，开展月度、季度和年度办案标兵和效率之星等评比活动，同时推行电脑随机分案，让案件集中到优秀法官手中。制定经费保障办法，让经费向一线办案法官倾斜，对办案标兵和效率之星进行大会表彰的同时，给予一定办案经费奖励。截止目前，评选出办案标兵和效率之星7批共计90余人次，进一步激发了干警工作热情。

    四是加强队伍建设，落实人才兴院方针。举办业务培训会、法官座谈会、案件评析会等各类活动，以提高法官办案水平和业务质素；加强与律师界联系，听取意见和建议，以问题倒逼意识促进提升；提供充足的经费，为一线法官购买最新法律法规、司法解释等书籍，加强学习型法院、学者型法官建设。同时，为激发干警活力，鼓励法官多办案、办好案，遵循有为才有位的原则，今年3月份，通过竞岗轮岗交流，一大批年轻法官得到了重用。